Organizacija - što je to, definicija i pojam

Organizacija je udruženje ljudi koji međusobno komuniciraju i koriste resurse različitih vrsta kako bi postigli određene ciljeve.

Organizacija je uređena struktura u kojoj ljudi s različitim ulogama, odgovornostima ili položajima koegzistiraju i komuniciraju kako bi postigli određeni cilj.

Organizacija obično ima pravila (formalna ili neformalna) koja određuju položaj svake osobe u strukturi i zadatke koje bi trebala izvršavati.

Bitne komponente organizacije

Svaka organizacija ima osnovne ili bitne komponente, među kojima su:

• Skupina ljudi koji međusobno komuniciraju.
• Skup zadataka ili aktivnosti koji se provode koordinirano kako bi se postigao neki cilj.
• Ciljevi i ciljevi.
• Resursi ili materijali.
• Norme ili konvencije koje definiraju odnos ljudi i njihovu ulogu u organizaciji.

Interesne skupine

Vrste organizacija

Organizacije se mogu klasificirati na razne načine. Evo nekih najrelevantnijih:

• Prema strukturi: Organizacije se mogu klasificirati na formalne i neformalne. Široko govoreći, prvi je planiran i ima definiranu hijerarhijsku strukturu zajedno s operativnim pravilima. Druga se u međuvremenu spontano rađa afinitetom ljudi i otkrivanjem zajedničkih interesa.

Tako je, na primjer, tvrtka koja proizvodi obuću formalna organizacija budući da je definira središnja uprava. Položaji i odgovornosti detaljno su navedeni u pisanim dokumentima i moraju biti poznati svima. Istodobno, u istoj tvrtki možemo pronaći neformalnu organizaciju u kojoj se javljaju afiniteti i sukobi među ljudima. Svaka osoba ima položaj u društvenoj skupini, ali to je neformalno (nije jasno navedeno u dokumentima).

• Prema vašem mjestu: Mogu biti lokalni, nacionalni i međunarodni. Tako, na primjer, sportski klub može biti lokalni (samo iz Aranjueza), dok je organizacija poput Ujedinjenih naroda međunarodna.
• Prema svojoj veličini: Mogu biti male, srednje ili velike. Za određivanje relativne veličine mogu se koristiti razni kriteriji. Primjerice, u slučaju tvrtki, Europska komisija preporučuje istodobnu upotrebu dva kriterija: broja radnika i dohotka (ili imovine u odsutnosti).
• Prema vašem imanju: Mogu biti javno (državno ili vladino) ili privatno (zajedničke ili pravne osobe) vlasništvo. Primjerice, općine su dio vlade, dok mljekara može biti u privatnom vlasništvu. Unutar javnih organizacija, zauzvrat, među ostalim nalazimo državne tvrtke, regulatore, ministarstva, parlament, sudove. Isto tako, unutar privatnih organizacija mogu se između ostalih razlikovati privatne tvrtke, nevladine organizacije.
• Prema njegovom kraju: Mogu biti radi dobiti ili ne. Primjerice, banke su za profit, dok organizacije za humanitarnu pomoć nisu.

Nevladina organizacija

Primjeri organizacija

Organizacije mogu biti raznolike kao i interesi ljudi koji ih čine.

Kao primjere nadaleko poznatih organizacija imamo:

• Sindikati.
• Političke stranke.
• Tvrtke.
• Organizacije za humanitarnu pomoć.
• Sportski klubovi.