Produktivnost rada u marketingu rezultat je optimizacije broja odrađenih sati unutar svakog radnog dana ili projekta.
Ukratko, izvršite predloženi rad u najkraćem mogućem roku uz visok stupanj kvalitete. To je također odnos između proizvedenog i sredstava korištenih za njegovo postizanje. Budite učinkovitiji u uredu ili na bilo kojem drugom radnom mjestu. U tome je ključ.
Biti produktivniji nije sinonim za neumoran rad. Cilj nije ništa drugo nego dobro se organizirati, izdvojiti ono što je važno od manje transcendentnog, usmjeriti napor prema tom zadatku i posvetiti punu pažnju.
Samo tako se može postići učinkovita produktivnost rada. Marketinška strategija tvrtke, robne marke ili pojedinca mora dati prioritet prodaji proizvoda ili usluge na najbolji mogući način, optimizirajući sve raspoložive resurse.
Kako poboljšati produktivnost rada
Ovo bi bile najistaknutije mogućnosti za poboljšanje u tom pogledu:
- Planiranje: Vrlo je važno unaprijed znati zadatke koje treba izvršiti kako ne bi improvizirali s posljedicama gubitka vremena koje to za sobom povlači.
- Čuvajte se lopova vremena: Stalno gledanje e-pošte, društvenih mreža, poruka, između ostalog, može prekinuti vrijeme koncentracije i rada. Ostavite vrijeme za ove zadatke i izbjegavajte ih dosljedno raditi kako biste poboljšali dnevnu produktivnost na poslu.
- Uzmi malo vremenao: Odmaranje između zadataka i odvajanje vremena za pauzu potpuno je normalno i pomoći će vam u disanju zraka i promjeni radnji s puno više energije i koncentracije.
- Naučite delegirati: Ako imate tvrtku, važno je uzeti u obzir ovaj aspekt da biste se usredotočili na aktivnosti u kojima ste specijalist i nastavili rasti zahvaljujući akciji delegiranja na druge ljude da obavljaju različite poslove.
Primjer produktivnosti rada u marketingu
Produktivnost rada možemo mjeriti kroz različite parametre, na primjer u ovom slučaju uzimajući u obzir neke pokazatelje koji su sada prikazani:
- Zadovoljstvo kupaca: Rezultate ćemo dobiti dijeljenjem ukupnog broja kupaca koji su opsluženi pritužbama ili primljenim pohvalama.
- Mjerenje ROI-ja: Ili što je isto, isplativost ulaganja. Izračunava se na ovaj način: (Povrat-ulaganje) x 100
- Stopa stjecanja: Koristi se za utvrđivanje broja novih kupaca u određenom vremenskom razdoblju.
- Stopa pretvorbe: To je ništa drugo nego znati koliko kupaca koji su bili zainteresirani za neki proizvod ili uslugu u određeno vrijeme na kraju ih nabavi.
Produktivni marketinški alati
Primite na znanje sljedeće:
- Da biste automatizirali zadatke: Hootsuite vam omogućuje automatizaciju bilo kojeg objavljivanja sadržaja na društvenim mrežama.
- Da biste radili kao tim: Google pogon omogućuje vam dijeljenje datoteka s drugim korisnicima. Trello organizira zadatke poput stupaca, raslojavajući ih i određujući najvažnije.
Nagrade koje se dobivaju ako se poboljša produktivnost rada
Ovo su neke:
- Mogu se preuzeti novi radni projekti: Tvrtka ili tvrtka raste, ostvaruje više dobiti i reinvestira ih u nove ciljeve.
- Udobnosti na osobnoj razini: Ako se zadaci završe ranije i bolje, za slobodno vrijeme dostupno je više slobodnog vremena.
- Potaknite kreativnost: Usredotočenjem napora na zadatak možete dati najbolje od sebe.
