Sezonska nezaposlenost objašnjava se činjenicom da se određene djelatnosti obavljaju uglavnom u određenim mjesecima u godini, dok u drugima ta aktivnost opada.
Sezonska nezaposlenost je ona koja je povezana s aktivnostima koje su koncentrirane u određeno doba godine. Na primjer odmor, ljeto, berba itd. U ostatku godine ove se vrste aktivnosti znatno smanjuju.
Uzroci sezonske nezaposlenosti
Uzrok sezonske nezaposlenosti je taj što su gospodarske aktivnosti koncentrirane u jednom dijelu godine. Na taj način, kad poslodavac vidi da mu je potražnja smanjena, smanjit će i potražnju za radnicima.
Primjerice, u sektoru vodenog parka aktivnost je koncentrirana u ljetnim mjesecima. Sada su ostatak godine objekti zatvoreni jer ljudi ne odlaze. Ova sezonalnost aktivnosti odrazit će se na potražnju za zaposlenjem: ona će rasti ljeti, ali naglo će padati zimi.
Spomenuta se nezaposlenost, u ovom konkretnom slučaju, događa zimi. To je zato što je potražnja za radom u ovom sektoru mala ili gotovo nikakva.
Karakteristike sezonske nezaposlenosti
Glavne karakteristike sezonske nezaposlenosti su sljedeće:
- Je predvidljiv: Općenito je poznato kod kojih se neka aktivnost koleba tijekom godine, pa je moguće predvidjeti da će se nezaposlenost povećavati u određeno doba godine.
- Kratkoročni ugovori: Privremeni ugovori koriste se u većini gospodarskih sektora s izrazitom sezonalnošću. Na taj se način potražnja za radnicima u vrhuncu razdoblja pokriva bez dugotrajne obveze.
- Treba uštedjeti: Ljudi koji rade u sektorima osjetljivim na visoku sezonsku nezaposlenost trebali bi štedjeti tijekom radnog vremena kako bi se bolje nosili s mjesecima nezaposlenosti. U nekim slučajevima vlade dopuštaju onima koji su pogođeni pristup nekim pogodnostima.
Mjere protiv sezonske nezaposlenosti
Mjere za smanjenje ove vrste nezaposlenosti usmjerene su na diverzifikaciju gospodarskih aktivnosti tako da postoji potražnja za zapošljavanjem tijekom cijele godine.
Ostale su mjere usmjerene na smanjenje utjecaja mjeseci nezaposlenosti na život ljudi. Te mjere uključuju osiguranje za slučaj nezaposlenosti, potpore, subvencije itd.
Primjeri sektora sa sezonskom nezaposlenošću
Evo nekoliko primjera sektora u kojima postoji sezonska nezaposlenost:
- Turizam na plaži: Njegova aktivnost koncentrirana je ljeti. Na primjer, sladoled u primorskom gradu. Njegova se aktivnost ljeti znatno povećava. Međutim, kad ljeto završi, obično zatvore ili smanje radnu snagu do sljedećeg ljeta.
- Skijaške aktivnosti: Te su aktivnosti dostupne samo kada ima dovoljno snijega. Odnosno, u zimskim mjesecima.
- Neke poljoprivredne djelatnosti: Na primjer, berba naranče ili grožđa odvija se u određenim mjesecima u godini. Ljudi koji se bave ovim poljoprivrednim aktivnostima poznati su kao sezonski radnici.
