Kolektivno partnerstvo je vrsta komercijalnog partnerstva u kojem se nekoliko partnera udružuje pod kolektivnim imenom i solidarno za razvoj gospodarske djelatnosti.
Tip kolektivnog društva temelji svoj koncept na udruživanju nekoliko partnera za razvoj određenog projekta ili ostvarivanje ekonomske aktivnosti.
Svi partneri koji sudjeluju cijene zajedničku obvezu sudjelovanja u stvorenoj komercijalnoj tvrtki. Njihova odgovarajuća prava i dužnosti utvrdit će se prema doprinosu svakog od njih.
Kao rezultat ovih dogovorenih obveza proizlazi zajednička i podržavajuća raspodjela rezultata poduzeća. U slučaju gubitaka, partneri se moraju suočiti s njima vlastitom imovinom.
Iz tih razloga uobičajeno je da su sindikati ravnopravni s nekolicinom partnera s velikim profesionalnim skladom i niskim socijalnim kapitalom.
To olakšava donošenje ekonomskih odluka i upravljanje, pogodujući pravednoj i potpornoj raspodjeli dobiti i odgovornosti.
Glavne značajke kolektivnog društva
Niz je karakterističnih karakteristika ove vrste komercijalnih poduzeća:
- Komercijalna djelatnost: Ustav tvrtke nastoji obavljati određenu gospodarsku djelatnost.
- Personalistički karakter: Obavljanje navedene djelatnosti obavlja se pod istim objedinjenim nazivom tvrtke.
- Broj partnera: Ova alternativa zahtijeva najmanje dva partnera kako bi se omogućio njezin ustav.
- Odgovornost: Osniva se kao solidarna i neograničena, gdje partneri na moguća dugovanja odgovaraju na podružnicu, neograničeno i zajednički. U tome je glavna razlika s drugim vrstama komercijalnih tvrtki, poput ograničenih društava.
- Društveni kapital: Ovaj modalitet ne zahtijeva minimalni kapitalni ulog u stvaranju tvrtke.
- Društvena denominacija: Ova tvrtka zahtijeva skupni naziv koji obuhvaća sve partnere ili jednog od njih, popraćen otkazom i CIA-om. Također mora uključivati S.C. ili S.R.C kolektivnog društva.
- Komunikacija i formalni ustav: Kolektivno društvo mora biti registrirano u trgovačkom registru, čineći i naziv tvrtke i njegov kolektivni naziv javnim i pravnim.
Članovi kolektivnog društva
Partneri koji pripadaju ovoj vrsti komercijalne unije mogu imati fizičku i pravnu osobnost za svoje sudjelovanje.
Nadalje, oni su podijeljeni u dva različita skupa:
- Industrijski partner: Uključujući radne partnere koji doprinose radu ciljevima tvrtke. Iako općenito ne sudjeluju u njegovom upravljanju i upravljanju (i stoga nisu odgovorni za potencijalne gubitke), oni imaju pravo na dobit.
- Dionički partner: Doprinoseći robi ili kapitalu i radu, ovi su partneri zaduženi za upravljanje tvrtkom. Oni sudjeluju u dobiti prema udjelu svog sudjelovanja, iako u tom smislu moraju poduprijeti i gubitke.
Ovaj korporativni modalitet reguliran je različitim pravnim sustavima i zakonima svake zemlje, kao što je to slučaj s ostalim modelima komercijalnih tvrtki.
Na primjer, u španjolskom je slučaju Trgovački zakon institucija koja ga definira i definira njegove karakteristike. U poreznim stvarima, ove se tvrtke oporezuju porezom na dobit.
Primjeri kolektivnog društva u stvarnosti
Kolektivno partnerstvo ili redovno partnerstvo nije oblik većinskog partnerstva, budući da postoje i drugi rašireniji oblici poput zadružnog partnerstva ili već spomenutih društava s ograničenom odgovornošću.
Međutim, postoje različita predstavništva u ekonomskim svakodnevnim zajednicama. Primjeri toga su mala zajednička ulaganja ili sindikat određenih profesionalaca.
Stoga se mnogi odvjetnički uredi ili odvjetnički uredi ili arhitektonske tvrtke ili brokerske kuće odlučuju za stvaranje kolektivnih partnerstava.