Stopa zamjene - što je to, definicija i pojam

Sadržaj:

Anonim

Stopa zamjene pokazatelj je koji mjeri postotak slobodnih radnih mjesta u javnim službama, koja se mogu popuniti novim zapošljavanjem osoblja.

Stopa zamjene je stoga vrlo često korišten pokazatelj u Javna uprava. Ovim se mjeri broj službenika koji odlaze u mirovinu s obzirom na broj dužnosnika koji ulaze radi popunjavanja praznih mjesta.

Drugim riječima, to je omjer koji mjeri, službenici koji u postotku odlaze u mirovinu onima koje opskrbljuje osoba. Stoga, kroz stopu zamjene možemo znati broj zaposlenika koji su se pridružili javnoj upravi, kao i slobodna radna mjesta koja su dostupna.

Službenici koji su popunili upražnjena mjesta zbog interne promocije iz ovoga su isključeni.

Zbog stope zamjene, javne uprave mogu kontrolirati potrošnju osoblja.

Formula stope zamjene

Izračun naknade za zamjenu vrlo je jednostavan. Međutim, ovisno o zemlji, sastav varijabli može varirati.

Dakle, izračun stope zamjene bio bi sljedeći:

Gdje:

  • T = stopa zamjene.
  • Af = Prihodi službenika.
  • Bf = Otpuštanje službenika.

Primjer stope zamjene

Da bismo bolje razumjeli koncept, primijenit ćemo ovu stopu na primjeru.

Zamislimo osobu koja obavlja svoje funkcije u javnoj upravi. Stoga, nakon što je svoj radni vijek proveo u upravi, napušta položaj zbog umirovljenja. Ako ovo radno mjesto popunjava novi zaposlenik, novi zaposlenik, govorili bismo o stopostotnoj stopi zamjene.

Budući da je prema njegovom izrazu i prilikom zamjene varijabli rezultat 100%.

Sad zamislite da imamo 500 državnih službenika koji obavljaju svoje funkcije u određenom odjelu javne uprave. Od toga će 130 službenika otići u sljedećih godinu dana zbog umirovljenja itd. S druge strane, s druge strane, 180 dužnosnika planira ući na temelju broja ponuđenih slobodnih mjesta i zbog krize.

Prema ovoj pretpostavci, stopa zamjene bila bi:

Jednom izračunato, dobivamo da je stopa zamjene 72,2%. Drugim riječima, među državnim službenicima koji su otišli u mirovinu, stupanj zamjene, izražen kao postotak, iznosi 72,2%. Ili ono što vrijedi za svakih 100 državnih službenika koji iskoriste dopust, unesite 72.2.