Autonomna - što je to, definicija i pojam

Sadržaj:

Anonim

Samozaposleni radnik je ona fizička osoba koja radi samostalno, a da nije zaposlenik određene tvrtke.

Odgovornost samozaposlenog radnika ograničena je na njihovu imovinu bez postojanja odvojenosti između osobne imovine i imovine poduzeća.

Istodobno, odgovoran je za dodavanja, otkazivanja i preinake u socijalnom osiguranju. Samozaposlena osoba će redovito i osobno obavljati gospodarsku djelatnost s unosnom prirodom, čak i ako unajmljuje druge ljude uz naknadu za njihov rad u obavljanju njihovog posla.

Zahtjevi za samozapošljavanje

Da bi bila samozaposlena osoba, mora ispunjavati sljedeće uvjete:

  • Odrasli
  • Pravno emancipirani maloljetnici
  • Maloljetnici ili osobe s invaliditetom putem zakonskog zastupnika

Usput, ne smijemo brkati individualnog poduzetnika (pravnu osobu) sa samozaposlenima (fizička osoba).

Prednosti i nedostaci samozaposlenog radnika.

Glavne prednosti i nedostaci samozaposlenih su sljedeće:

  1. Samozaposlena osoba planira vlastiti raspored rada i određuje kada će raditi.
  2. On je sam svoj šef, dobar posao tvrtke ovisi o njemu i o plaćenim radnicima koje angažira za obavljanje djelatnosti.
  3. Planirajte poslovni model, gdje će se pružati usluga i alati za obavljanje posla.
  4. Samozaposleni radnik ne prima fiksni iznos za svoj rad, postoje mjeseci u kojima naplaćuje veće iznose nego u drugima.
  5. On je taj koji preuzima ekonomski rizik poslovanja, pa prema tome vraćaju i gubitke i dobit, tako da prihod obično nije toliko stabilan.
  6. Uplate za socijalno osiguranje kao i socijalne naknade koje želite ugovoriti vaša su odgovornost.
  7. Odgovoran je za računovodstvo i porezno planiranje.
  8. Omogućuje pojedincu da se osjeća ispunjenijem i da se sam razvija, stoga uživa moralnu i osobnu autonomiju.
  9. U mnogim slučajevima moraju raditi puno više i više vremena posvetiti nego zaposlenoj osobi.
  10. Čimbenik rizika za neuspjeh i gubitak glavni je nedostatak samozaposlenih.

Iako je istina da samozaposleni imaju različite vrste prednosti i nedostataka, to je još jedna vrsta posla koja pomaže ljudima u postizanju vlastitih ciljeva i što je još važnije, u odluci čemu se žele posvetiti ili raditi tijekom svog radnog odnosa .

Uvijek morate misliti da ljudi moraju poraditi na onome što im je strastveno i učiniti da se osjećaju slobodno, dajući nove ideje i pomažući drugim ljudima da pronađu svoj profesionalni put.